В Подмосковье внедряются новые направления трудовой подготовки и дополнительного образования лиц с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями)

Страницы: 46

Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение «Ногинская специальная (коррекционная) школа-интернат для детей с ограниченными возможностями здоровья» (МБОУ НСКШИ) реализует адаптированные основные общеобразовательные программы (АООП) образования обучающихся с умственной отсталостью (интеллектуальными нарушениями). Это одна из крупнейших образовательных организаций для обучающихся с ОВЗ, функционирующих в Московской области. В 2018-2019 уч. г. в ней обучались 330 воспитанников.

С 2019 г. МБОУ НСКШИ участвует в федеральном проекте «Современная школа» национального проекта «Образование», который реализует Департамент государственной политики в сфере защиты прав детей Министерства просвещения Российской Федерации. План мероприятий проекта утвержден президиумом Совета при Президенте Российской Федерации по стратегическому развитию и национальным проектам (протокол от 24.12.2018 г. № 16). Целью реализации мероприятия является поддержка образования обучающихся с ограниченными возможностями здоровья в отдельных образовательных организациях.

В ходе реализации проекта будет обновлена материально-техническая база в организациях, осуществляющих образовательную деятельность по АООП, внедрены инновационные образовательные технологии, а также обновлено содержание и усовершенствованы подходы к организации образовательной деятельности в предметной области «Технология».

В рамках проекта коллектив школы на основе мониторинга востребованных на муниципальном рынке труда профессий выбрал новые профили трудового обучения — «Агропромышленный профиль» и «Строительный профиль» дополнительно к уже реализуемым курсам швейного, столярного и слесарного дела. По условиям участия в проекте с 2019 по 2024 г. предусмотрена разработка программно-методического обеспечения по указанным новым профилям трудового обучения и их апробация в образовательной практике. Уже подготовлены программы по учебным дисциплинам «Сельское хозяйство» и «Строительное дело».

В МБОУ НСКШИ уделяется особое внимание формированию у обучающихся с умственной отсталостью навыков ориентирования в цифровом мире, развитию у них компетенций, связанных с применением компьютерных технологий, что позволит расширить возможности их трудоустройства. Специалистами школы были разработаны курсы внеурочной деятельности, которые реализуются в форме кружков технической направленности: «Робототехника», «Фото/видео студия», «Студия анимации».

В школе ведется работа по приобретению материально-технического оснащения данных видов деятельности, а также предусмотрено повышение квалификации педагогических работников по дополнительным общеобразовательным программам по вышеуказанным направлениям.

В дальнейшем выпускники школы благодаря навыкам, полученным в кружках технической направленности, смогут продолжить обучение в СПО г. Ногинска, где реализуются адаптированные образовательные программы по направлению «Оператор ЭВМ». Данное направление профессионального образования уже успешно апробировано. Налажено партнерское взаимодействие с ГАПОУ МО «Колледж Энергия» и ГБПОУ МО «Ногинский колледж».

Нужно отметить также деятельность МБОУ НСКШИ по расширению партнерского взаимодействия не только с организациями среднего профессионального образования, но и с представителями бизнес-сообщества, для того чтобы дать обучающимся больше возможностей приобрести профессиональные навыки и успешно трудоустроиться. Так, в 2018–2019 уч. г. обучающиеся 8–9 классов приняли активное участие в профессионально ориентированной программе «Академия успеха», которая была организована совместно с местным предприятием, заинтересованным в подготовке будущих кадров из числа выпускников школы. Программа включала в себя знакомство с профессиями предприятия в сфере логистики, связанными с широким использованием компьютерных технологий, индивидуальные консультации по определению профессиональных притязаний, экскурсии, квест-игры, тестирование, анкетирование, психологические тренинги, выезды на территорию предприятия. В перспективе по достижении 18 лет выпускники школы могут быть трудоустроены в данную компанию, о чем заявили ее представители.

О.В. Лушкарева,

Л.В. Кузьмина